口譯工作有哪些類型，有什么區別

口譯工作是想對比筆譯工作進行區分，口譯工作是一種語言表達的工作，相比于筆譯工作人員，口譯工作人員要有優秀的語言表達能力，口譯工作根據用途以及需求方面可以分為：會議口譯、交替傳譯、展會翻譯、陪同翻譯、電話口譯、旅游翻譯、法庭口譯等等類型。

不同的口譯類型對于翻譯人員的要求也有所不同，陪同口譯翻譯方面是如初口譯工作的人員最合適的工作崗位，因為陪同翻譯很少涉及到專業方面的知識以及口譯技巧，國內外都針對陪同翻譯有很多這方面的書籍以及內容可以參考學習。

電話口譯的來源可能與電話本身的歷史一樣悠久，但近年來隨著互聯網科技的發展，翻譯需求也相對較少，目前常見的是視頻會議翻譯，不論是電話口譯還是視頻會議翻譯，都是通過翻譯員在內的三方實現會議通話交流。國內外很多翻譯公司都可以為客戶提供這種翻譯類型的服務工作。

口譯中高端類型是同聲翻譯，同聲傳譯是做為一種非常專業化的口譯形式，需要特殊的天賦。真正的同聲傳譯需要合適的設備，現在使用的設備有幾種不同的類型，但都基于一個前提，即必須把說話者所說的內容傳送到口譯者的耳中，同時口譯者將內容以另一種語言在麥克風中復述出來。口譯者必須在聽到說話內容的同時用另一種語言復述出來。同聲傳譯需要大量的訓練與經驗，其薪酬也比交替傳譯高。

沒有經過正規培訓，缺乏相關經驗的口譯者是無法承擔這項任務的；聘用同聲傳譯的機構有很多官方機構，同聲傳譯的場合有商業會議或專業會議、培訓研討會或表演。

另一方面是視譯，這個視譯不是視頻翻譯，在會議和談判，通常有一些書面文件需要及時的解釋、口譯或筆譯。在此種情況下口譯者必須為正在討論中的文件提供一個較好的初步譯文。這意味著口譯者在這種特定的情景下必須非常熟悉這些文件所涉及的領域。不能動不動就查字典。視譯有時壓力很大，但這也沒有辦法，只要涉及口譯領域，就沒有輕松的事情。

有時客戶可能要求口譯者或筆譯者對比源語言文件和目標語言文件，以確保兩個版本完全吻合。這通常出現在法律文件翻譯中，如涉及人、公司或國際協議條約等，往往會通過口譯者用兩種語言進行討論，這時口譯者就擔任起語言顧問的角色。這一任務責任重大，需對兩

種文化和語育相當敏感和熟悉，而且還需要筆譯和口譯的雙重技巧。

需要視譯的另一種情況是，當客戶面對大量的外文材料，需要有人瀏覽這些材料，并決定哪些文件或文件的哪些部分有用且需要翻譯的時候。

• 譯員外派

  2019-12-31

• 同聲傳譯

  2019-12-31

• 交替傳譯

  2019-12-31

• 廣交會翻譯

  2019-12-31

• 展會翻譯

  2019-12-19

• 陪同翻譯

  2019-12-19